BRUK

Achievers

Pin-nivå
BRUK
Land
BRUK
Kvalifisert i
jan.
  • 2014
  • jan.
  • feb.
  • mar.
  • apr.
  • mai
  • juni
  • juli
  • aug.
  • sept.
  • okt.
  • nov.
  • des.
BRUK
Pin-nivå
BRUK
Kvalifisert i
jan.
  • 2014
  • jan.
  • feb.
  • mar.
  • apr.
  • mai
  • juni
  • juli
  • aug.
  • sept.
  • okt.
  • nov.
  • des.
BRUK
Land
BRUK
NAVN
15% mars, 2016 Norge HOIE THORDIS CHONSTAN & SVEINUNGSEN T.
15% mars, 2016 Sverige GUNILLA INGDEN
15% mars, 2016 Sverige EEVA KAZEMI-VALA
15% mars, 2016 Finland Merike Laane
15% mars, 2016 Norge THE FREEWAY
kvalifikasjon(er): 5
1 av 1
  • HOIE THORDIS CHONSTAN & SVEINUNGSEN T.

    Norge. mars, 2016
    15%

  • GUNILLA INGDEN

    Sverige. mars, 2016
    15%

  • EEVA KAZEMI-VALA

    Sverige. mars, 2016
    15%

  • Merike Laane

    Finland. mars, 2016
    15%

  • THE FREEWAY

    Norge. mars, 2016
    15%

  • Stefan ALEKSOV

    Bulgaria, Diamond

    Stefan pleide å være gymlærer i skolen, og journalist. Han har to sønner – Boris, 18 og Vasil, 11. Han liker idrett, og å tilbringe mer tid med barna og forretningspartnerne sine. Mottoet hans er «Ha det gøy mens du jobber og jobb mens du har det gøy.»

    Mer
  • Nilüfer ve Merih BÖLÜKBAŞI

    Tyrkia, Triple Diamond

    Paret BÖLÜKBAŞI startet sin karriere i Amway i juli 1994. Før Amway jobbet begge som ledere i den private sektoren. Nilüfer BÖLÜKBAŞI var leder for kunderelasjoner i England og deretter Tyrkia. Merih BÖLÜKBAŞI jobbet som salgs- og markedssjef for store bedrifter i mange år. Nilüfer BÖLÜKBAŞI hadde sluttet å jobbe midlertidig for å oppdra barna deres og Merih BÖLÜKBAŞI hadde begynt å drive sitt eget eksportfirma. Nilüfer BÖLÜKBAŞI hadde også planer om å drive sin egen virksomhet, når hun fikk anledning til å jobbe igjen. Hun ville opprette en egen bedrift. Virksomheten de ble enige om skulle baseres på visse kriterier: "lav venture- og arbeidskapital og lav risiko, basert på menneskelige relasjoner". De startet med å se etter virksomheten som møtte disse kriteriene best. Ett alternativ var distributørvirksomhet. De hadde planer om å gjøre en distributøravtale med en bedrift og sette opp en salgsorganisasjon på vegne av bedriften. Nilüfer BÖLÜKBAŞI har blitt fortalt av familievennen hennes i England at bedriften han hadde kjennskap til snart ville gjøre en inntreden i det tyrkiske markedet. De ble veldig glade da fikk lære hva denne bedriften var. Selv om det involverte en forretningsmodell de ikke hadde hørt om, dekket den nesten alle de kriteriene de hadde satt.

    Mer
  • Krystyna i Jarosław Maksymowicz

    Polen, Executive Diamond

    Vi så markedsføringsplanen til Amway for første gang da vi bodde i New York. Vi bestemte oss for at det var en vidunderlig forretningsmulighet for oss, som var immigranter fra Polen. Vi så muligheten til et bedre liv, uavhengighet og muligheten til å returnere til hjemlandet vårt.

    Mer
  • Riina Juhanson

    Polen, Emerald

    Jeg jobbet som markedsførings- og salgsleder hos grossister. Når jeg begynte med Amway Business kunne jeg opprette en finanssirkel rundt venner og familie. Jeg begynte med Amway Business mens jeg hadde to barn i tenårene. Ski- og sykkelmaraton gjorde meg mentalt sterk og målbevisst for å kunne følge en flott livsstil. Jeg kunne ikke forestille meg å tilbringe de neste 50 årene i mitt forrige arbeid. Denne bedriften gav meg mulighet til å tilbringe mer tid med familien og barnebarnet mitt. Jeg hadde også mer tid jeg kunne bruke på mine egne lidenskaper.

    Mer
  • Urszula i Wojciech Cesarz

    Polen, Founders Emerald

    Vi bor i nærheten av Gdańsk, og vi er advokater. Wojtek pleide å jobbe som politimann, og Ursula drev sin egen bedrift. På grunn av profesjonene våre kom vi i kontakt med vanskelige sider av livet, men vi har alltid hatt tro på at det finnes muligheter som gjør livet lykkeligere og gjør at vi kan tilbringe det sammen. Amway business tente våre uoppnådde drømmer. Vi har to barn, og det viktigste for oss er å fremstå som lykkelige og selvsikre forbilder. Vi bygger bedriften sammen med partnere og venner. Vi er på vei fremover sammen!

    Mer
  • ČÍŽKOVI Lenka a Jindřich

    Tsjekkia, Founders Emerald

    Takket være Amways forretningsmuligheten kan alle leve slik de ønsker så lenge de tar personlig ansvar for å lykkes og følger rådene fra folk som tror på dem og vil de skal lykkes. Vi gjør alt vi kan for å oppfylle håpet og troen som fra sponsorlinjen og særlig sponsorene og mentorene våre, ABO-ene Alice og Roman Čížek.

    Mer
  • Ilona Priedniece i Normunds Priednieks

    Polen, Emerald

    Før vi startet Amway-bedriften, drev Ilona sitt egent firma, og jeg jobbet med offentlig administrasjon.

    Mer
  • Tea Rusjan

    Slovenia, Emerald

    Jeg begynte å bygge Amway-virksomheten da jeg var 23 år gammel. Amway tilbyr langt større muligheter enn en normal jobb, så da jeg ble 24 bestemte jeg meg for å jobbe utelukkende for meg selv. Denne jobben gir meg frihet til å arrangere tiden min slik jeg vil, som for meg er uvurderlig.

    Mer
  • Yasemin ve Musa ULUDAĞ

    Tyrkia, Diamond

    Diamant er én av de mest verdifulle steinene i verden. Diamanter dannes gjennom en lang prosess. En overgang fra kull til diamant ... Navnet diamant som er gitt til denne nålen, representerer det harde arbeidet og anstrengelsen som kreves for å få den. Diamantnålen har en veldig viktig oppgaven. Man må gå gjennom flere trinn for å få denne nålen.

    Mer

Viktig informasjon!

Nyheter og arrangementer

Endringer til Amways forretningspolitikk

Mer

Alle bidrag hjelper

Nyheter og arrangementer

Engasjer deg under Amways europeiske frivillighetsdag.

Mer
LAST INN FLERE